tabla de horas extras y recargos 2024 colombia Fundamentos Explicación
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Contestar a Gerencie.com Alejandra junio 24 de 2022 En mi trabajo debo laborar domingos y festivos, y tengo un día de descanso a la semana. ¿Cómo se calculan las horas extras dominicales y festivas? ¿Me fertilizarían solo el 75% del valor de la hora?
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Hora extra dominical o festiva: Son aquellas que se laboran en domingos y díGanador festivos, que tienen un recargo dominical o festivo.
Los trabajadores incluso tienen el derecho de reportar estas irregularidades y buscar compensación por las horas extras trabajadas.
Recuerda que lo que te presentamos aquí son directrices básicas y que podrían existir diferencias dependiendo del acuerdo profesional o del arreglo de trabajo específico. Y una cosa más, las horas extras son voluntarias a menos que se acuerde lo contrario.
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Si hace unos díTriunfador hablábamos de los diferentes tipos de jornadas laborales existentes en España, hoy nos vamos a detener en otros horas extras nocturnas 2024 tres aspectos laborales a tener en cuenta, no obstante que van a influir en valor horas extras 2024 las jornadas de los trabajadores. Me estoy refiriendo al trabajo noctívago, el descanso y las horas extraordinarias.
Precedente Liquidación de la retribución Subsiguiente ¿Se debe satisfacer horas extras calculadora recargo dominical al trabajador que sólo labora los fines de semana?
El recargo nocturno solo tiene en cuenta el recargo, pues el valor ordinario ya está incluido dentro del salario del trabajador.
La pregunta es, si yo en la semana puedo trabajar hasta 2 horas extras semanales, para un total de 10 horas si es de lunes a viernes, no puede ser poco imperativo, e informarle a los empleados que es una modificación temporal del reglamento interno y que lo deben acatar, calcular horas extras y que si no lo hacen se les abre proceso disciplinario?
Es importante aclarar que aunque el arreglo sea a término fijo o indefinido depende más correctamente de su duración Verdadero y no solo del tipo; sin embargo, esto último es un tema diferente.
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Cada hora extra laborada se paga al doble de la hora regular de trabajo. Esto se encuentra estipulado en el artículo 62 del Código: